Нужно ли работодателю отчитываться в ПФР после увольнения работающего пенсионера?

Comments

• Добрый день!
  Когда Вы задаёте вопрос, не забывайте, пожалуйста, о правилах форума. Напомню: мы стремимся создать на нашем форуме доброжелательную атмосферу. Поэтому у нас принято здороваться, или говорить "спасибо", или "пожалуйста". Уважительное отношение к форумчанам, экспертам и модераторам - требование правил форума.
  
  Пожалуйста, не создавайте новую тему с таким же вопросом. На Ваш вопрос Вам ответят здесь, в этой теме.
• Добрый день,
   

  Цитата: Нужно ли работодателю подавать какие-либо документы в ПФР после увольнения работающего пенсионера?ОСН. фирма ООО

  Да, конечно, нужно.
  При увольнении любого сотрудника, пенсионер не исключение, в ПФР подается СЗВ-ТД не позднее рабочего дня, следующего за днем издания приказа (распоряжения) об увольнении (п. 2,5 ст. 11 Федеральный закон от 01.04.1996 N 27-ФЗ)
  Так же, об увольнении надо сообщить в ФСС в течение 3 рабочих дней, подав Сведения о застрахованном с пометкой "Уволен" (Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 25.02.2022)